採用情報
正看護師/准看護師
勤務時間 (シフト制) |
早出:8時00分~16時00分 日勤:9時00分~17時00分 遅出:10時30分~18時30分 夜勤:16時30分~翌9時30分 |
休日 | 4週7休 (年間休日110日程度) |
休暇 | 夏季休暇 最大3日(在籍年数により付与日数に変動あり) 年末年始 12月30日~翌1月3日(出勤時は別途特別手当支給) 有休休暇(入職半年経過後)、産育休、慶弔休暇、他労基法順守 |
対象者 | 実務経験2年以上優遇 (2年未満の方もお気軽にご相談ください) |
待遇
賃金概算 | 看護師:352,000円~(夜勤込みの金額、経験年数考慮) 准看護師:304,500円~(夜勤込みの金額、経験年数考慮) ※一律手当含む 夜勤手当 12,000円/回 |
給与改定 | 年1回(8月) |
賞与 | 年2回(7月、12月) ※業績・評価により変動あり |
社会保険 | 社会保険完備(健保・厚生・雇保・労災・企業年金基金) |
交通費 | 実費支給 (車通勤不可) |
退職金 | 勤続3年以上 |
社員寮 | 2部屋あり(都度、事前確認をお願いいたします) |
福利厚生 | 診療費見舞金制度 |
介護福祉士/介護職
勤務時間 | 早出:8時00分~16時00分 日勤:9時00分~17時00分 遅出:10時30分~18時30分 夜勤:16時30分~翌9時30分 |
休日 | 4週7休(年間休日数107日程度) |
休暇 | 夏季休暇 最大3日(在席年数により付与日数に変動あり) 年末年始 12月30日~翌1月3日(出勤時は別途特別手当支給) 有給休暇(入職半年経過後)、産育休、慶弔休暇、他労基法順守 |
待遇
賃金概算 | 介護福祉士 248,000円~ ※一律夜勤手当(4回分)含む、処遇改善手当除く 資格手当 10,000円 ※有資格者(中途)には入職支度金制度有 処遇改善手当 9,500円 夜勤手当 6,000円/回 介護職 227,500円~ ※一律 夜勤手当(4回分)含、処遇改善手当除く 処遇改善手当 9,500円 夜勤手当 6,000円/回 |
給与改定 | 年1回(8月) |
賞与 | 年2回(7月、12月) ※業績・評価により変動あり |
社会保険 | 社会保険完備(健保・厚生・雇保・労災・企業年金基金) |
実費支給 (車通勤不可) |
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退職金 | 勤続3年以上 |
社員寮 | 2部屋あり(都度、事前確認をお願いいたします。) |
福利厚生 | 診療費見舞金制度 |
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
勤務時間 | 9時00分~17時00分(実働7時間) |
休日 | 4週7休(年間休日107日程度) ※月1~2回土曜勤務有 |
休暇 | 夏季休暇 最大3日(在席年数により付与日数に変動あり) 年末年始 12月30日~翌1月3日(出勤時は別途特別手当支給) 有給休暇(入職半年経過後)、産育休、慶弔休暇、他労基法順守 |
リハビリ基準 | 脳血管リハ(Ⅱ)、運動器リハ(I~Ⅲ)、廃用リハ(Ⅱ) ※各病院にて施設基準が異なります。 |
対象者 | 経験は問わず、「一緒に創り上げていく」という想いを持っていただける方、ご応募お待ちしております! |
待遇
賃金概算 | 252,000円~277,000円 |
給与改定 | 年1回(8月) |
賞与 | 年2回(7月、12月) ※業績・評価により変動あり |
社会保険 | 社会保険完備(健保・厚生・雇保・労災・企業年金基金) |
交通費 | 実費支給 (車通勤不可) |
退職金 | 勤続3年以上 |
福利厚生 | 診療費見舞金制度有 |